Regionalny Kierownik Sprzedaży

Dla naszego Klienta, wiodącego producenta materiałów budowlanych, w związku z dynamicznym rozwojem firmy poszukujemy Kandydata na stanowisko Regionalnego Kierownika Sprzedaży - obszar Centralnej Polski.

This job has been Expired
Stała
  • Short text about job Dla naszego Klienta, wiodącego producenta materiałów budowlanych, w związku z dynamicznym rozwojem firmy poszukujemy Kandydata na stanowisko Regionalnego Kierownika Sprzedaży - obszar Centralnej Polski.
Job Description

ZAKRES OBOWIĄZKÓW:

  • Osiągnięcie założonego ilościowego i wartościowego planu sprzedaży zgodnego ze strategią firmy i przyjętym rocznym budżetem
  • Aktywne zarządzanie Zespołem Sprzedaży w Regionie Centralnym
  • Nadzór i realizacja zadań powierzonych podległym pracownikom i komórkom organizacyjnym poprzez analizowanie wykonania powierzonych zadań
  • Profesjonalna obsługa klientów prywatnych, inwestorów, kontrahentów
  • Formułowanie wieloletniej regionalnej polityki sprzedaży zgodnej z przyjętą strategią oraz budowanie trwałych więzi z klientami
  • Reprezentowanie firmy w Regionie w zakresie powierzonych obowiązków
  • Negocjowanie kontraktów handlowych oraz organizacja sieci sprzedaży
  • Dbanie o godny wizerunek firmy
  • Wdrażanie, przestrzeganie, nadzorowanie i rozwijanie obowiązujących w firmie procedur związanych z procesem sprzedaży

WYMAGANIA:

  • Wykształcenie wyższe, preferowane techniczne
  • 3 letnie doświadczenie na podobnym stanowisku
  • Doświadczenie w prowadzeniu negocjacji handlowych
  • Umiejętność zarządzania Zespołem
  • Odpowiedzialność, komunikatywność, samodyscyplina i zaangażowanie
  • Wysoka motywacja oraz silna orientacja na osiągnięcie wyników
  • Umiejętność pracy w Zespole
  • Znajomość jęz. angielskiego i/lub niemieckiego w stopniu komunikatywnym
  • Znajomość pakietu MS Office, CRM
  • Prawo jazdy kat. B

OFERTA:

  • Stabilne warunki zatrudnienia w renomowanej, międzynarodowej firmie
  • Możliwość pracy w dynamicznie rozwijającej się firmie w ciekawej branży
  • System motywacyjny uzależniony od osiągniętych wyników
  • Możliwość rozwoju zawodowego i szkolenia podnoszące kwalifikacje
  • Przyjazną atmosferę pracy
  • Narzędzia niezbędne do wykonywania obowiązków służbowych
  • Pakiet socjalny